中山大学第十二届国际青年学者论坛——系统科学与工程学院分论坛
中山大学系统科学与工程学院的成立是中山大学深入贯彻创新驱动发展战略，贯彻落实粤港澳大湾区国家发展规划，优化国家人才资源配置的战略举措。面向国家重大工程项目系统论证、评价、设计、生产、试验、控制与管理对系统工程领军人才的迫切需求，系统科学与工程学院将以国家战略需求为出发点，充分发挥中山大学多学科厚实基础，通过顶层设计和系统工程研究，承载大学学科优势，形成系统集成合力，参与国家具有重大影响和重大贡献的大工程和大项目，打造国家重大战略领域总设计师培养的摇篮。
学院目前具备完整的学士、硕士、博士和博士后人才培养体系，设立了“优中选优信息工程专业实验班”，从全校相关学科专业本科二年级学生中选拔优秀学生进入实验班，重点培养信息工程专业人才；学院拥有数学、信息与通信工程、计算机科学与技术等3个一级学科硕士点、博士点和博士后流动站。在学生培养过程中，创新学院和国内相关科研机构的双导师联合培养模式，建立“权利并重，责任并重，全程跟踪”联合培养机制。
学院坚持钱学森先生提出的“理工结合、加强基础、落实到工”的指导原则，推进学科交叉融合，正加快建设系统科学、系统工程学科，强化基础理论和专业基础培养。学院将与相关学院共同建设数学、计算机科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、航空宇航科学与技术、网络空间安全等一级学科，主要研究网络信息系统工程、航空航天系统工程、智能无人系统工程等领域方向。目前正在推进未来网络空间、无人系统安全、智能无人集群、因果推断等四个创新研究平台建设，急需优秀人才加盟！
系统科学与工程学院将持续创新产学研一体化合作模式，当前建设得到了中国人民解放军军事科学院，中国航天科技集团有限公司第一研究院、第五研究院，中国航天科工集团有限公司第二研究院、第三研究院，中国电子科技集团，中国电子信息产业集团等多家科研机构和高新技术企业的大力支持，为人才培养、科研合作和学术交流奠定了坚实基础。
在贯彻落实粤港澳大湾区建设重大国家战略和中山大学世界一流大学建设的大背景下，系统科学与工程学院在新时代、新起点上高质量发展，急需引进一批领军人才、中青年杰出人才及青年学术骨干。
论坛介绍
中山大学国际青年学者论坛创办于2015年，是我校人才招聘工作的品牌活动，迄今已成功举办十一届，吸引了全球五大洲20多个国家和地区的6800多名青年才俊参加。
论坛旨在为全球优秀青年学者搭建学术交流和互动的平台，通过大会主论坛、分论坛等活动方式，展示中山大学逐梦中国特色世界一流大学的发展前景，以及广州、珠海、深圳作为粤港澳大湾区中心城市的历史发展机遇，吸引全球英才加入到中山大学建设世界一流大学的伟大事业中。
中山大学第十二届国际青年学者论坛
如约而至
我们将通过线上与线下相结合的方式
再度与大家见面
诚邀全球青年学者报名参与
共襄盛举
论坛安排
✱以上时间均为北京时间，具体安排详见后续推送。
✱受疫情影响，本届论坛最终组织方式视疫情防控要求和报名人员情况确定，将采用线上与线下相结合的形式举办。
招聘学科方向
数学、系统科学、控制科学与工程、计算机科学与技术、网络空间安全、航空宇航科学与技术、信息与通信工程、管理科学与工程等。
报名方式
手机端：请关注微信公众号“中山大学人才发展办公室”，点击菜单栏“招贤纳士”中“我要报名”跳转至报名系统，或扫描下方二维码。
PC端：请点击此处跳转至报名系统。
注：请在北京时间8点-24点登录系统进行报名，活动场次请选择“中山大学第十二届国际青年学者论坛”。
温馨提示
当前新冠肺炎疫情形势仍处于“外防输入，内防反弹”的关键阶段，为确保本次论坛的顺利召开和参会人员的身体健康，现温馨提醒有以下情形的人员，暂不受邀参加活动：
1.论坛举办前21天有境外（澳门除外）旅居史的；
2.论坛举办前14天有高、中风险地区旅居史的；
3.有发热、咳嗽等相关症状的；
4.居民健康码为红、黄码的；
5.国家通报重点地区新近来广州要求提供但无法提供7天内核酸检测阴性证明的人员。
✱属地政府有新规定的按新规定执行
为配合广东省疫情防疫工作要求，我校会提前收集参与线下论坛学者的健康码等相关信息，相关安排详见中山大学第十二届国际青年学者论坛“邀请函”。
费用说明
学校将为受邀参与线下论坛的学者统一安排论坛期间的免费食宿，并提供交通补贴。
岗位设置
1、中山大学“百人计划”引进人才
（1）领军人才
岗位要求：从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作，并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。在国内外具有重要影响力、学术地位和学术水平与此相当。年龄不超过50周岁。
（2）中青年杰出人才
岗位要求：具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能，研究方向具有重要创新前景，获得国内外认可的专业成就，取得国内外公认的科研成果。年龄不超过40周岁。
（3）青年学术骨干
岗位要求：具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力，取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过35周岁。
（4）青年优秀人才
岗位要求：教育科研背景良好，具有活跃的创新思维和较好地发展潜力，需取得最高学历不满3年，年龄不超过35周岁。
2、专职研究人员（含博士后）
（1）特聘研究员
岗位要求：在国内外高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员；原则上取得不少于3项的代表性成果，成果特别突出者数量可适当减少；有主持或参与省部级以上项目经历申请者优先考虑。年龄不超过38周岁。
（2）特聘副研究员
岗位要求：有较大学术潜力；原则上取得不少于2项代表性成果，成果特别突出者数量可减少到1项；年龄不超过38周岁。
（3）博士后
岗位要求：年龄在35岁以下，获得博士学位不超过3年，具备较高的学术水平和较强的科研能力的国内外优秀博士。
岗位基本条件
支持与保障
• 有竞争力薪酬待遇 •
• 健全的人才培育机制 •
• 整洁舒适的居住条件 •
•“一条龙”优质基础教育服务保障 •
• 实力强劲的医疗健康保障 •
联系方式
联系人：贾老师
联系电话：8620-39337085
Email：ssse@mail.sysu.edu.cn，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业。
联系地址：广州市广州大学城外环东路132号 中山大学行政楼A座2楼系统科学与工程学院
邮政编码：510006
学院网址：http://ssse.sysu.edu.cn
系统科学与工程学院官方微信公众号
